Compromisso com a igualdade de oportunidades

Avançando para um futuro exclusivo

Na Proquinorte S.A., entendemos que nossa gestão empresarial deve estar alinhada com as necessidades e demandas da sociedade.

Por isso, assumimos o compromisso de agir em conformidade com o PLANO DE IGUALDADE DE OPORTUNIDADES ENTRE MULHERES E HOMENS de nossa empresa. Isso implica seguir as diretrizes estabelecidas pela legislação vigente, especialmente o princípio de igualdade de tratamento e oportunidades consagrado na Lei Orgânica 3/2007 para a igualdade efetiva de mulheres e homens.

Desde o final de 2022, constituímos o Comitê de Igualdade, cujo objetivo principal é realizar o diagnóstico e o design de nosso Plano de Igualdade. Nessa importante tarefa, a direção da EMPRESA e a representação de nossas colaboradoras e colaboradores compartilharam a mesma ilusão e interesse.

Abordamos o Plano de Igualdade como uma modernização de nosso sistema de gestão empresarial.

Estamos convencidos de que esse processo resultará em uma estrutura interna mais equitativa e em relações com a sociedade completamente livres de discriminação por motivo de gênero. Dessa forma, contribuiremos ativamente para o avanço de uma sociedade onde a igualdade seja uma realidade palpável e efetiva.

Nos comprometemos firmemente a fomentar um ambiente de trabalho inclusivo e a promover a igualdade de oportunidades em todos os níveis de nossa organização. Reconhecemos que a diversidade enriquece nossa empresa e que a igualdade de gênero é um pilar fundamental em nossa visão de um futuro mais justo e equitativo.

Agradecemos a todos os nossos colaboradores, clientes e parceiros pelo apoio nesse importante caminho para a igualdade. Continuaremos a trabalhar incansavelmente para alcançar nossos objetivos e nos manter na vanguarda na promoção da igualdade de gênero.

Atenciosamente.